大数据时代企业人力资源管理的问题与策略分析
2023.06.05点击:
摘要:随着我国社会经济的不断发展,各行业市场竞争也越来越激烈.在大数据时代背景下,企业人力资源管理工作是促进企业综合竞争实力提升的关键,也是保障企业发展稳步落实的关键.因此,相关企业管理者需要不断明确当前人力资源管理过程中存在的基本问题,通过科学的管理规划制定,保障人力资源管理水平的提升,推动企业发展战略的实现.本文对当前企业人力资源管理现状进行分析,提出科学的人力资源管理策略,为我国企业发展提供科学参考.
关键词:
大数据时代企业人力资源管理
在线出版日期:
2023-04-28 (万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
页数:
4 (17-20)
- 上一篇:国有企业根据自身特点完善薪酬管理工作的路径 2023/6/5
- 下一篇:探究后勤保障对企业发展的重要意义 2023/6/5